Conscient que notre réussite dépend de chacun de nos collaborateurs, EFFIDEO a fait des ressources humaines un des cinq piliers de sa stratégie de développement.

Evolution de carrière

Parce que chaque collaborateur est un moteur de croissance et de réussite, et parce que nous souhaitons que tous soient impliqués dans la vie de la société, une politique globale de gestion des ressources humaines ambitieuse et exigeante a été mise en œuvre.

Les femmes et les hommes d’EFFIDEO constituent notre plus grande richesse, c’est pourquoi nous veillons à leur épanouissement professionnel et concentrons tous nos efforts pour qu’EFFIDEO soit un lieu où il fait bon travailler.

Par son positionnement unique et la diversité de ses métiers, EFFIDEO a l’ambition d’attirer et de fidéliser les talents.

Management de proximité

Portée par une volonté d’ouverture et dialogue, EFFIDEO se veut proche de ses talents. Par la présence de managers de proximité dédiés, chaque collaborateur bénéficie d’un encadrement et d’un suivi personnalisé au travers d’entretiens d’évolution de carrière, de réunions de pôle métier et de déjeuners collaborateurs.

Proche aussi de ses clients, EFFIDEO répond précisément à leurs attentes, et à leurs besoins qui s’avèrent aujourd’hui en constante évolution pour les faire correspondre aux objectifs de carrières de ses consultants.

Passion et innovation

L’expertise technique et la passion de l’informatique contribuent en tant que facteurs clé de succès. Nos équipes travaillent avec des grands groupes, et participent à des projets majeurs d’entreprise aux problématiques toujours plus innovantes.

Grâce à la diversité de nos clients, nous offrons à nos collaborateurs un environnement de travail enrichissant et stimulant. Chacun est passionné par son métier mais également par le challenge intellectuel qui est présent dans chacune des missions que nous leur proposons.

Esprit d’équipe

Pour apporter des solutions originales et répondre avec brio aux enjeux de nos clients, chaque collaborateur partage ses connaissances, apporte sa valeur et ses idées pour le bénéfice de tous.

Ensemble, nous formons une équipe partageant des valeurs et une vision commune de nos métiers.

Depuis sa création, EFFIDEO a su instaurer une véritable dimension humaine au sein de sa société.

Capitalisation des connaissances

EFFIDEO a fait le choix du partage des informations qui va permettre à chaque collaborateur de chercher, trouver rapidement et appliquer les méthodes et outils à mettre en œuvre pour optimiser la réalisation d’un projet.